Stimmungsbild abgeben
Der Lösungsfindungs- und Entscheidungsprozess ermöglicht es dem Bürger in den den ersten Phasen der Lösungsentwicklung (näheres dazu hier) auf einfache Art und Weise den Vorschlagseignern Rückmeldung zu geben.
Grundsätzlich ist jedes Thema so strukturiert, dass es mehrere Vorschläge geben kann, welche jeweils eine Lösung für diese Themenstellung anbieten. In Abbildung 1 ist ein Beispiel dafür dargestellt. Nach dem Thementitel, gibt es eine Beschreibung welche präzisiert, über was genau entschieden werden soll. Darunter befindet sich das Stimmungsbild Feld. Hier steht unter Thema nochmals der Titel des Themas. Darunter befinden sich die Vorschläge.
Die Stimmungsbildbewertung erfolgt nach dem systemischen konsensieren Konzept. Dabei wird jeder Vorschlag für sich unabhängig nach dem Widerstand den man zu diesem Vorschlag hat bewertet. Volle Akzeptanz bedeutet, man hat nichts gegen diesen Vorschlag, er kann genauso umgesetzt werden und es passt für mich. Totale Ablehnung hingegen bedeutet, dass man diesen Vorschlag gar nicht haben möchte, da er massiv den eigenen Wünschen und Vorstellungen widerspricht.
Nulloption
Üblicherweise ist ein Vorschlag mit einer eingekreisten 0 markiert. Dieser Vorschlag wird Nulloption genannt. Es ist der Vorschlag der den derzeitigen Zustand zu diesem Thema darstellt, bzw. die Situation wenn nichts entschieden würde. Alle anderen Vorschläge müssen sich also auch gegenüber der Nulloption messen. Dadurch wird sichergestellt, dass durch ein Entscheiden zu einem Thema, es nicht zu einer Schlechterstellung kommen kann.
Bewerten
Jeder dieser Vorschläge kann nun mittels des systemischen Konensierungsmaßstabes bewertet werden. Bewegt man die Maus über das eingekreiste i, erhält man detailliertere Informationen zum Vorschlag. Durch klicken auf den Vorschlagslink, gelangt man zu dem Vorschlag mit allen Details. In diesem Fall wird im Stimmungsbildfeld dieser Vorschlag dann Fett dargestellt und das Thema wiederum als Link damit man einfach wieder dorthin wechseln kann (Abbildung 2). Hat man nun die Vorschläge für ein Thema bewertet klickt man auf Stimmungsbild speichern um die Bewertungen zu sichern. Es besteht die Möglichkeit, solange sich das Thema in den bewertenden Phasen befindet, jederzeit dieses Stimmungsbild zu ändern. Dadurch besteht die Möglichkeit auf Verbesserungen eines Vorschlags reagieren zu können, und neue Vorschläge auch mitberücksichtigen zu können.
